1001Talents Cabinet de recrutement | Chasseurs de têtes | Paris et France
High Tech : IT, Telecom, Electronique, E-business, Media, Energies
Services BtoB : Conseil, Etudes de marché, Communication
Retour à la page d'accueil

Donnez-vous un talent d'avance

Architecte technique des systèmes d'information

Descriptif de l'Offre d'Emploi

Mission numero 1106
Architecte technique des systèmes d'information (H/ F)
CDI, Paris

La société

Notre client est un organisme important de la vie publique française. Il regroupe 165 salariés, 12 pôles d’activités. Il conduit actuellement une refonte de son système d’information (sur un modèle technologique SOA), dans un objectif stratégique de faciliter la mise en œuvre des services à ses adhérents et à leurs structures


Le poste

Placé(e) directement sous l’autorité du Directeur des Systèmes d’information, dans une équipe jeune et dynamique de 6 personnes, vous assistez et conseillez ce dernier sur les choix du système d’information et de l’architecture technique. Vos missions:
Coordonner les choix architecturaux (modèles, standards à respecter), technologiques (outils, environnements techniques) et communiquer autour de ces choix de référence,
Conseiller et assurer l’expertise technique sur les solutions et technologies mises en œuvre sur les différents domaines,
Prendre en charge les études et projets technologiques, applicatives et infrastructurelles (dimensions architecture & technologie),
Etablir les schémas de circulation de l’information et choisir les standards à employer pour les échanges de données,
Participer à l’établissement des cahiers des charges des applications formant le système d’information, en relation avec les responsables concernés,
Contrôler la faisabilité et la compatibilité des évolutions envisagées (études d’opportunité) avec les choix architecturaux et technologiques de référence, vérifier et analyser les impacts techniques des nouvelles solutions ; gérer les risques.
Autres activités
Assurer la surveillance du respect des exigences qualité du système d’information,
Gérer la vérification de l’application des règles d’architecture et des normes et procédures de programmation,
Assurer la validation des développements réalisés au regard de cette compatibilité avec les choix architecturaux et technologiques de référence, suivi des implémentations.
Définir les configurations, tuning, participer au suivi des activités sous-traitées, et garantir une veille sur l’évolution des technologies et des pratiques informatiques.


Le profil

De formation supérieure bac+5 (école d'ingénieur, DESS en informatique, Master de type MIAGE ou équivalent), vous avez une bonne connaissance de l’anglais technique écrit.
Vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire, maîtriser parfaitement l’architecture technique de systèmes d’information, les technologies Java/J2EE, open sources, EAI (Enterprise Application Integration), SOA (service-oriented architectures) middleware; et êtes familier de l’environnement technique serveurs d’application, normes et méthodes de développement, SGBDR, protocoles réseaux, systèmes d’exploitation de Microsoft, Unix et Linux, normes et outils de sécurité, Technologies des portails, MDM, BI, Gestion des identités, LDAP, Systèmes de stockage et sauvegarde.
Curieux, imaginatif et pragmatique, vos capacités d’analyse et de synthèse ainsi que vos qualités relationnelles et rédactionnelles vous permettent d’être le référent sur ce poste.
Avec ce poste, il vous offre :
Une véritable opportunité de développer vos compétences et relever de nouveaux défis, Des conditions de travail motivantes au sein d’une entreprise à taille humaine, Un plan de carrière personnalisé avec de réelles perspectives d'évolution, Un total package salarial attractif : fixe (Comprise entre 41 et 48 K€ selon compétence) + 13ème mois + 75% du coût du titre de transport + mutuelle/prévoyance.

Cette offre est déjà pourvue, retrouvez toutes les offres d'emploi de 1001Talents sur http://www.1001talents.com/Offres-emploi.html

Tags

Informatique
Chasseurs de tetes - Informatique
Offres emploi - Informatique
Cabinet de recrutement - Informatique
Informatique Paris
Offres emploi - Informatique Paris
Systemes d'information
Etudes
Chasseurs de tetes - Etudes de marche
Offres emploi - Etudes de marche
Nouvelles technologies

amorce image

FAQ

Où vont les informations que je donne à 1001 Talents ?

Les CV que nous utilisons pour notre métier de chasseur de tête sont stockés dans la base de donnée sécurisée de 1001talents.

PrécédentSuivant

Comment nommer votre CV ?

Nommez votre CV avec votre nom, ne le nommez pas CV.doc, ou 1001talents.doc, car nous sommes obligés de le renommer avec votre nom...

PrécédentSuivant

Votre CV doit il comporter un titre ?

Notre réponse est oui ! Exemple vous recherchez un emploi de chargé d’études statistique Marketing, mettez en tête de votre CV : chargé d’études statistique Marketing, en gras.
Nos moteurs de recherche ne vous retrouveront que plus facilement. Si vous êtes Ingénieur Commercial mettez-le en tête de votre CV.

PrécédentSuivant

Quels bénéfices ai-je à confier mon CV à 1001talents ?

Notre cabinet de recrutement recherche les profils de candidats les plus adaptés aux besoins de nos clients. Nous tenir informés de votre situation professionnelle, est la meilleure de vos chances pour que l’on vous propose de postuler aux postes les plus adaptés à votre profil. Tous les profils que nous recherchons ne sont pas publiés en ligne pour des raisons de confidentialité. Il est donc primordial que vous nous confiez votre CV dès aujourd’hui. Pour quels secteurs d’activité recherchons-nous (...)

PrécédentSuivant

C’est votre 2e candidature spontanée ?

Signalez nous que vous avez déjà envoyé une candidature spontanée dans votre lettre de motivation. Nous ne conserverons que la dernière dans nos bases. Dans l’idéal signalez nous chaque changement dans votre situation professionnelle, vos chances de construire votre carrière seront fortement renforcées.

PrécédentSuivant

Que devez vous mettre dans votre lettre de motivation ?

Indiquez nous clairement et en détail quels sont vos objectifs et vos attentes. Nous y attachons une grande importance, n’oubliez pas vos prétentions salariales.

PrécédentSuivant

Comment optimiser la visibilité de mon CV avec des mots clés

Soyez très précis dans la rédaction de vos lettres de candidature et dans votre CV. Nous recherchons les CV avec des moteurs de recherche et la qualité de votre travail augmentera sensiblement vos chances d’être remarqué. N’hésitez pas à mettre tous les mots clés vous concernant.
Quels droits d’accès ai-je sur les données utilisées par 1001talents En vertu de la législation en vigueur, vous disposez d’un droit de rectification et de suppression de vos données personnelles utilisées par 1001talents. Si (...)

PrécédentSuivant

Combien de temps sont stockées les informations que je donne à 1001 Talents ?

La législation en vigueur nous oblige à supprimer toute information personnelle vous concernant dans un délai de 2 ans. Quand approche ce délai, nous vous envoyons un courrier électronique vous priant de bien vouloir mettre à jour vos coordonnées et vos informations professionnelles.
En général, plus vous nous tenez informés de l’évolution de votre carrière professionnelles, plus grandes sont vos chances de réussir une orientation de carrière décisive avec notre (...)

PrécédentSuivant

Qui utilise les informations que je donne à 1001 Talents ?

Les CV sont nécessaires à l’étude de vos candidatures. Il est entendu que les informations vous concernant, sont destinées à n’être consultés que par les personnes travaillant pour 1001Talents

PrécédentSuivant


Témoignages


HomePage - English

1001Portail